Tax Manager (w/m/d)

Wie mutig sind Sie? Als Hochtechnologieunternehmen für Werkzeugmaschinen und Lasertechnik suchen wir Menschen, die sich neuen Herausforderungen mit frischem Denken und tatkräftigem Handeln stellen. Dafür ermöglichen wir Ihnen die Freiräume, mutige Ideen in unserem Familienunternehmen einzubringen. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir die digitale Vernetzung der fertigenden Industrie vorantreiben. Unsere Leidenschaft und der Gestaltungswille machen uns dabei zum Garanten für Innovationskraft – und das weltweit an über 70 TRUMPF Standorten.

Ihre Aufgaben

  • Kontinuierliche Weiterentwicklung des Tax Compliance Management Systems
  • Beteiligung an der digitalen Transformation des Group Tax Departments und Ansprechpartner für den Bereich Tax-Technology
  • Beratung einzelner in- und ausländische Konzerngesellschaften in allen steuerlichen Fragestellungen aus dem Bereich Ertragsteuern und Begleitung der Gesellschaften im Rahmen von steuerlichen Außenprüfungen
  • Unterstützung im Bereich Tax Compliance, u.a. durch die Berechnung von Steuerrückstellungen, Erstellung von Ertragssteuererklärungen, Erfüllung von Meldeverpflichtungen und Mitwirkung beim Konzernabschluss
  • Übernahme steuerbezogener Projektverantwortung sowie enge Zusammenarbeit mit in- und ausländischen Gesellschaften der TRUMPF Gruppe sowie externen Beratern

Was wir suchen

  • Überdurchschnittlich erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Studiengang mit den Schwerpunkten Steuerwesen und Controlling sowie erfolgreich abgelegtes Steuerberaterexamen
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerabteilung eines weltweit tätigen Industrieunternehmens, in der Finanzverwaltung oder bei einer international ausgerichteten Steuerberatungsgesellschaft
  • Erste Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise auf dem Gebiet Tax-Technology wünschenswert
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office, SAP und DATEV 
  • Kommunikativ, offen und ein gewandtes Auftreten auf allen Berichtsebenen 

Was wir bieten

  • Hochmoderne Arbeitsumgebung mit neuester Technologie  
  • Frühe Verantwortungsübernahme und abwechslungsreiche Aufgaben 
  • Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot 
  • Aktiv geförderte Work-Life-Balance, z. B. mit Sport- und Fitnessprogrammen 
  • Respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur 

Was Ihre neuen Kollegen sagen

Haben wir Sie überzeugt?

Auf Ihre Onlinebewerbung freut sich Gabriele Rieth aus dem Bereich Human Resources. Alle unsere ausgeschriebenen Stellen sind aktuell noch zu besetzen. Auf unserer Karriereseite finden Sie alle FAQs rund um Ihre Bewerbung bei uns.
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