IT Programmleiter ERPNext Ambition (w/m/d)

Wie mutig sind Sie? Als Hochtechnologieunternehmen für Werkzeugmaschinen und Lasertechnik suchen wir Menschen, die sich neuen Herausforderungen mit frischem Denken und tatkräftigem Handeln stellen. Dafür ermöglichen wir Ihnen die Freiräume, mutige Ideen in unserem Familienunternehmen einzubringen. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir die digitale Vernetzung der fertigenden Industrie vorantreiben. Unsere Leidenschaft und der Gestaltungswille machen uns dabei zum Garanten für Innovationskraft – und das weltweit an über 70 TRUMPF Standorten.

Ihre Aufgaben

  • Gestaltung des strategischen Zielbildes für die fachlichen und prozessualen Änderungen im Programm ERPNext und den Fulfilment-Projekten
  • Definition und Abstimmung von Zielprozessen für alle im SAP-System abgebildeten Prozesse in enger Abstimmung mit Zentral- und Geschäftsbereichen
  • Steuerung der Umsetzung von prozessbezogenen Change-Projekten in Abstimmung mit dem Operational Excellence Programm sowie den technischen Muss-Projekten der Transformation
  • Mitwirkung bei der Koordination von Ressourcen der Zentral- und Fachbereiche sowie der Landesgesellschaften
  • Kommunikation der Veränderungen an die Nutzer weltweit
  • Mitwirkung bei der Organisation von Test und Schulungen für key user und Endanwender in der gesamten TRUMPF-Gruppe

Was wir suchen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Mehrjährige Führungserfahrung inkl. Personal- und Budgetverantwortung             
  • Erfahrung in Prozessmanagement, Prozessverbesserung und -standardisierung sowie Prozessdigitalisierung
  • Umfangreiche Projekterfahrung im SAP-Umfeld
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, hohes Engagement sowie exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit auf allen Ebenen
  • Echter Teamplayer mit dem Willen für eine enge und konstruktive Zusammenarbeit mit Stakeholdern in der Abteilung, Geschäfts- und Zentralbereichen sowie Tochterunternehmen
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Was wir bieten

  • Hochmoderne Arbeitsumgebung mit neuester Technologie
  • Hervorragende Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • Aktiv geförderte Work-Life-Balance, z.B. mit Sport- und Fitnessprogrammen
  • Familienfreundliche Infrastruktur

Was Ihre neuen Kollegen sagen

Haben wir Sie überzeugt?

Auf Ihre Onlinebewerbung freut sich Veni Prasad aus dem Bereich Human Resources.
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