IT Solution Architect DevOps(w/m/d)

Wie mutig sind Sie? Als Hochtechnologieunternehmen für Werkzeugmaschinen und Lasertechnik suchen wir Menschen, die sich neuen Herausforderungen mit frischem Denken und tatkräftigem Handeln stellen. Dafür ermöglichen wir Ihnen die Freiräume, mutige Ideen in unserem Familienunternehmen einzubringen. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir die digitale Vernetzung der fertigenden Industrie vorantreiben. Unsere Leidenschaft und der Gestaltungswille machen uns dabei zum Garanten für Innovationskraft – und das weltweit an über 70 TRUMPF Standorten.

Ihre Aufgaben

  • Weiterentwicklung und Verbesserung des bestehenden Software Delivery Prozesses im Bereich Data Management und Digital Experience Platform
  • Verantwortlich für den reibungslosen Betrieb und die Aktualisierung der CI / CD Tool-Chain
  • Enge Zusammenarbeit mit den Entwicklerteams und die Nutzung von modernen Tools sowie Cloud Technologien
  • Unterstützung bei der Umsetzung von DevOps-Ansätzen für eine verbesserte Zusammen­arbeit zwischen Betrieb und den agilen Ent­wick­lungs­teams
  • Verbesserung der Software Qualität über eine moderne CI / CD-Umgebung in Kombination mit Testautomatisierung, Monitoring oder Performance­werkzeugen
  • Projektleitung und Mitarbeit in der DevOps Community

Was wir suchen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbaren Studiengängen
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Software Entwicklung
  • Erfahrung und Interesse im Bereich CI / CD Plattformen (z.B. Azure DevOps, GitHub) sowie Infrastructure as Code
  • Cloud und Cloud Architektur Erfahrung (Azure / AWS)
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, hohes Engagement und Durchsetzungsfähigkeit sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit, auch auf Management-Level
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Was wir bieten

  • Hochmoderne Arbeitsumgebung mit neuester Technologie
  • Hervorragende Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • Aktiv geförderte Work-Life-Balance, z.B. mit Sport- und Fitnessprogrammen
  • Familienfreundliche Infrastruktur

Was Ihre neuen Kollegen sagen

Haben wir Sie überzeugt?

Auf Ihre Onlinebewerbung freut sich Rüdiger Okonek aus dem Bereich Human Resources.
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